Jeżeli:
Twoja obecna praca nie daje Ci spodziewanej satysfakcji,
Utknąłeś w mało rozwojowych projektach, a chcesz iść do przodu,
Wnosisz ogromną wartość do zadań, przy których pracujesz, ale nikt tego nie widzi...
Kilka słów o naszej firmie:
Naszą misją jest chęć niesienia pomocy w zakresie profilaktyki żywienia i higieny bydła. To ona wyznacza kierunek naszych działań.
Dlaczego pomagamy?
Bo uważamy, że rolnictwo jest siłą napędową gospodarki; w szczególności produkcja mleka.
Jak pomagamy?
Od 2014 roku tworzymy produkty dla wszystkich, którzy cenią swoją pracę i wymagają niezawodnych rozwiązań w hodowli bydła i produkcji mleka.
Opierając się na wskazówkach hodowców, opracowujemy receptury, które poprawiają kondycję i zdrowie krów, a ich właścicieli chronią przed zbędnymi kosztami i problemami.
Co nas wyróżnia?
Wychodzimy naprzeciw zapotrzebowaniom i oczekiwaniom hodowców.
W produkcji wykorzystujemy najlepsze dostępne surowce, aby preparaty były jak najbardziej skuteczne, a ich działanie natychmiastowe.
Co dokładnie będzie należało do Twoich obowiązków:
Jako przedstawiciel handlowy będziesz odpowiedzialny za pozyskiwanie nowych klientów, a także podtrzymywanie relacji z klientami, których już masz. Czekają Cię wizyty u klientów, poznanie ich potrzeb oraz odpowiednie dobranie produktów w trosce o ich zwierzęta. Twoim zadaniem będzie przedstawić klientom produkty oraz ofertę naszej firmy, a także stale dbać o jej wizerunek. Twoja praca nie będzie polegała tylko na bezpośrednich wizytach u klientów, ale również w razie potrzeby na doradztwie przez telefon.
W naszym zespole mamy eksperta od żywienia bydła mlecznego, który służy swoją wiedzą i doświadczeniem. To wsparcie zarówno dla Ciebie, jak i dla hodowcy.
Od nas dostaniesz pełne przygotowanie do pracy w terenie: szkolenia, służbowe auto, telefon i inne niezbędne rzeczy dla przedstawiciela handlowego.
Oferowane warunki pracy:
Wymagania:
Mile widziane:
Sposób aplikowania:
CV na mail: rekrutacja@bosmed.pl
Dopisz też proszę:
Jakie są Twoje oczekiwania wobec pracodawcy?
Co Cię motywuje w pracy?
Czego potrzebujesz, aby się rozwijać?